En moitos sentidos, as decisións que tomamos están influídas polas características de idade. Durante a súa vida, unha persoa pasa por varias etapas de crises que están relacionadas co proceso de crecer, converterse e desenvolver a personalidade. Os adolescentes están máis dispostos a accións impulsivas, pero son máis fáciles de adaptarse a calquera cambio. As persoas maduras non son inmunes aos desexos espontáneos de cambiar, especialmente se hai razóns. Pero co paso dos anos, unha persoa crea unha chamada zona de confort, que inclúe os seus hábitos, crenzas, principios, forma de vida, a forma de comunicación ea idea de si mesmo e do mundo. Canto máis vello é unha persoa, máis se fusiona co seu propio mundo e os cambios no curso habitual da vida son asustado.
Co paso do tempo, calquera patrón polo que vivimos queda obsoleto se a súa estrutura non é o suficientemente flexible. Volvemos ao mesmo problema: correr as ardillas no volante. Tratando de facer os máis pequenos cambios na súa vida, unha persoa séntese incómoda, sente que está saíndo da carreira, pero ten medo de por que volve á súa forma habitual de vida. Por iso, moitos só soñan con deixar de fumar, comezar a participar nun porto, realizar unha carreira de éxito e os luns, marcados no calendario como o primeiro día dunha nova vida, tamén se gastan inepto.
Para comezar a actuar e non soñar con acción, non precisa tanto como pareza.
-Determine o que quere.
Por exemplo, o teu obxectivo é un traballo novo. Para empezar a facer algo para atopalo, necesitas polo menos unha motivación mínima. Describe por si mesmo, que vantaxes ves no cambio de traballo, que traerá este cambio, por que o necesitas?
- Identificar os posibles problemas.
Para os obstáculos é mellor estar preparado de antemán, axuda a evitar temores innecesarios. Por exemplo, non sabe como buscar un novo emprego ou non pode rescindir un contrato de traballo neste momento. Estes son obstáculos, pero son moi manexables e non vale a pena que renuncias ao teu soño.
-Coltear as colas.
Antes de precipitarse ao torbellino coa cabeza, consiga os seus asuntos en orde. Quizais os cambios persoais afecten aos teus seres queridos, amigos e colegas. Completar cousas importantes no traballo, falar coa familia, preparar o terreo para unha nova vida.
-A semana é o comezo da semana de traballo.
Pero en calquera caso non é unha nova vida. No teu calendario, todos os luns para o futuro non deberían ser algo especial. Entón, cando estea listo para o cambio, sucederán "aquí e agora", se non deixa o hábito de pospoñer decisións importantes para máis tarde, nada cambiará.
-Non teña medo das túas emocións.
Déixase sentir o que sente, non suprime ningún impulso en si mesmo. Comezando un novo negocio, sempre experimentamos sentimentos diferentes, moitas veces contraditorios. Pode ser inseguridade e emoción, dúbidas e determinación, medo e desexo de superar as dificultades.
-Vexa o medo nos teus ollos.
O medo ao cambio, a imprevisibilidade dos desenvolvementos, a falta de estabilidade e as garantías son asustado. Pero este non é o medo que pode impedir que unha determinada persoa actúe. Olle para o seu futuro: sucumbiu á tentación de deixar todo como está e abandonou a oportunidade de converterse no creador do seu éxito. Verás unha imaxe alegre que verás?